근로기준법령상 미성년자 또는 연소자에 대한 설명으로 옳지 않은 것은?
정답 4번예술공연 참가를 위한 경우 13세 이상 15세 미만인 자는 취직인허증을 받을 수 있으나, 13세 미만인 자는 취직인허증을 받을 수 없다.
해설
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오답 포인트
‘근로기준법령상 미성년자 또는 연소자에 대한 설명으로 옳지 않은 것은?’의 판단 기준은 ‘예술공연 참가를 위한 경우 13세 이상 15세 미만인 자는 취직인허증을 받을 수 있으나, 13세 미만인 자는 취직인허증을 받을 수 없다.’입니다. 정답 문구와 해설의 조건을 함께 연결해 기억하세요.
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