다면평가제도에 대한 설명으로 옳지 않은 것은?

Question

Accepted Answer

1. 평가대상자의 동료와 부하를 제외하고 상급자가 다양한 측면 에서 평가한다.

Answer

평가대상자의 동료와 부하를 제외하고 상급자가 다양한 측면 에서 평가한다.

Answer

일면평가보다는 평가의 객관성과 신뢰성을 확보할 수 있다.

Answer

평가결과의 환류를 통하여 평가대상자의 자기역량 강화에 활용할 수 있다.

Answer

평가항목을 부처별, 직급별, 직종별 특성에 따라 다양하게 설계하는 것이 바람직하다.